從業經歷
早期在臺灣突破雜志社任主編之職,對中國的人文、歷史具有非常深入的研究,具有濃厚的文化底蘊。早在80年代受著名哈佛企管的派遣,到美國Kenneth Blanchard領導力培訓中心和Persona訓練中心接受領導力管理和人際風格等課程講師認證,成為哈佛企管最年輕的講師。受聘于臺北市政府,長期擔任公務人員訓練中心特聘講師。
擅長領域
情境式領導與魅力管理 ?洞察人性的溝通技巧 ?高效能團隊的營造 讓顧客感動的服務策略 ?執行力
主講課程
企業管理
培訓風格
段先生授課風格穩健又不失幽默,既有西方風格,又有中國特點;既強調學員的參與,又突出指導和提升;既注重案例分析,又不失理論啟發;將培訓與學員的實際工作緊密結合,營造出啟發性、應用性強烈的學習氣氛,獲得學員的廣泛好評。
服務客戶
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